岗位职责 1、负责制定和执行订单管理流程，确保订单的及时处理、分配和跟踪，确保订单准时、准确完成。 2、管理和监督订单管理团队，包括招聘、培训、评估和激励团队成员，确保团队的高效运作。 3、与销售部门、生产部门、采购部门等其他部门进行协调和沟通，确保订单的顺利执行和及时反馈。 4、监控订单执行过程，及时解决订单执行中的问题，确保客户满意度 5、不断优化订单管理流程和管理制度，提高订单管理效率和准确性. 6、定期报告订单执行情况和结果，为公司决策提供数据支持。 岗位要求 1、具备出色的组织和协调能力，能够高效地处理多个订单和任务，合理分配资源，确保工作准时完成。 2、熟悉订单管理流程和操作，具备丰富的订单管理经验和知识，能够应对各种复杂情况。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门建立良好的合作关系，共同解决问题 4、具备出色的分析问题和解决问题的能力能够快速识别和解决订单执行中的问题 5、具备出色的领导能力和团队管理能力，能够带领团队高效运作，提高团队绩效。 6、具备良好的职业道德和诚信意识，能够遵守公司规定和工作要求 7、熟悉计算机办公软件操作，具备良好的文字表达能力和报告撰写能力。

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招聘负责人：施先生